Segurança

Entenda os impactos da demissão sem justa causa e como o background check pode tornar as contratações mais assertivas e reduzir riscos para sua empresa.

Saiba como agilizar o tempo de contratação para atrair e reter talentos, reduzir o turnover e fortalecer a imagem da sua empresa com automação e background check!

Neste artigo, mostramos os 5 sinais de que sua empresa precisa implementar essa prática o quanto antes.

Confira como melhorar seu processo de recrutamento em 2025 com novas tecnologias e IA.

Nesse artigo, exploramos a relação entre a Lei Geral de Proteção de Dados (LGPD) e a gestão de riscos nas empresas. Assim, vemos como a conformidade com a LGPD vai além de atender às exigências legais, sendo essencial para mitigar riscos relacionados à privacidade, à segurança da informação e à reputação corporativa.

Você já parou para pensar como os riscos podem impactar o futuro do seu negócio? Desde questões financeiras até a reputação da sua marca, a gestão de riscos é uma ferramenta indispensável para proteger sua empresa e aproveitar oportunidades com mais segurança. Neste artigo, explicamos por que essa prática é essencial e como ela pode transformar sua estratégia empresarial.

Neste artigo, abordamos a importância de ir além das certidões criminais tradicionais na avaliação de riscos. Embora esses documentos forneçam informações básicas sobre registros criminais, eles não são suficientes para uma análise completa.

O compliance é mais do que uma exigência legal; é um investimento estratégico que fortalece a integridade e a reputação da sua empresa. Ao adotar um programa de compliance eficaz, você não apenas mitiga riscos, mas também cria um ambiente de trabalho ético e sustentável.

O roubo de carga é uma das principais preocupações nas atividades de transporte rodoviário no Brasil.

Em 2023, um relatório da Overhaul mostrou que o aumento dos roubos aumentou em 4,8% de 2022 para 2023, e isso prova que as empresas precisam se preocupar cada vez mais com este tipo de risco para evitar prejuízos financeiros e logísticos.

Neste post mostraremos de que maneira o compliance pode auxiliar na diminuição da recorrência deste problema.

A gestão de ativos é todo o processo de desenvolvimento, operação, manutenção e descarte dos bens. Envolve, por exemplo, o trabalho de identificação de valores dos ativos, como custos de manutenção, possibilidades de venda e riscos.

O compliance trabalhista diz respeito a um conjunto de práticas, políticas e procedimentos que uma organização adota para garantir a conformidade com todas as leis, regulamentos e normas trabalhistas vigentes. Isto se aplica desde o processo de contratação e demissão de colaboradores até a garantia de condições seguras de trabalho.

Entenda o que é granularidade de dados e porque você deve dar importância.

Governança, Risco e Compliance (GRC) são três pilares essenciais na gestão empresarial. A integração desses conceitos ajuda as organizações a alcançarem seus objetivos de maneira eficaz, ética e em conformidade com leis e regulamentos. A metodologia GRC garante uma visão orientada para metas específicas, harmoniza os valores empresariais e protege os interesses de todos os stakeholders.

Entenda o que diz a Lei da Improbidade Administrativa e mantenha sua conformidade em segurança.

Entenda a Lei Anticorrupção e suas diretrizes para manter a conformidade e evitar penalidades e sanções.